Лента новостей
Все новости Краснодар
В Венесуэле произошло очередное массовое отключение электричества Политика, 03:16 Трамп заявил о достижении договоренности с конгрессом по потолку госдолга Политика, 02:49 СМИ опубликовали фото взорванного вагона петербургского метро Общество, 02:24 Производители товаров в России стали чаще уменьшать размеры упаковок Общество, 02:12 СМИ опубликовали видео пожара в лагере в Хабаровском крае Общество, 01:59 Депутат Шеин заявил об уходе из борьбы за пост астраханского губернатора Политика, 01:45 В Хабаровском крае завели дело после гибели ребенка при пожаре в лагере Общество, 01:13 Партия Зеленского укрепила лидерство после обработки 88% протоколов Политика, 00:55 Роналду избежал преследования по обвинению в изнасиловании Общество, 00:32 Ибрагимович сломал скулу сопернику в матче MLS Спорт, 00:27 Что известно о соперниках российских клубов в Еврокубках Спорт, 00:02 Монополия «Слуги», провал националистов. Что важно знать о выборах в Раду Политика, 00:01 В Сергиевом Посаде опровергли увольнения в скорой из-за визита патриарха Общество, 00:01 Попавший в Раду лидер «Океана Эльзы» предложил закон о гастролях в России Политика, 22 июл, 23:35
Краснодар ,  
0 
В Краснодаре число вакансий для руководителей за год сократилось на 37%
В Краснодаре за год (с августа 2014г. по август 2015г.) число резюме выросло на 21%, а количество вакансий сократилось на 13%. Самая сильная конкуренция среди соискателей, претендующих на руководящие должности.
Фото: ТАСС

При этом по динамике резюме Краснодар находится в рамках общероссийского тренда, а по вакансиям краевой центр показал сильное падение на фоне средних значений по стране, сообщается в исследовании Superjob. 

Больше всего снизилось число вакансий для высшего менеджмента - на 37%, специалистов в сфере туризма (на 36%) и сотрудников банков (на 35%). Несколько увеличилось число вакансий в медицине и фармацевтике (на 30%), а также в промышленности (на 24%).

Наибольший прирост резюме наблюдается также среди рабочего персонала: за год число резюме в этой категории персонала увеличилось в 2 раза. На втором месте по увеличению активности соискателей – сфера спортивных и фитнес-услуг (на 99% за год). 

По данным аналитиков, сейчас среднее соотношение предложения и спроса на рынке труда Краснодара составляет 7,3 резюме на одну вакансию. Самая низкая конкуренция среди соискателей наблюдается среди рабочего персонала (2,8 резюме на вакансию), в медицине, фармацевтике, ветеринарии (4,8 резюме на вакансию), и производстве (5,2 резюме на вакансию). Высокая конкуренция среди топ-персонала (35,1 резюме на вакансию), административная работа, секретариат (26 резюме на вакансию), юриспруденция (14,4 резюме на вакансию).

Повышение уровня конкуренции по сравнению с июнем-июлем связано с традиционным всплеском соискательской активности в конце лета, отмечают в Superjob.

"К осени на рынке труда наметилось оживление: растет как спрос на персонал, так и соискательская активность. Традиционно для этого времени года число резюме растет быстрее, чем число вакансий. Вследствие этого растет и конкуренция: на одну вакансию приходится 7,3 резюме (по сравнению с 6,9 в июле). В сентябре ожидается снижение конкуренции до 6,8 – 7 резюме на вакансию", - прокомментировала старший аналитик рекрутингового портала Superjob.ru Дарья Шурыгина. 

По словам руководителя пресс-службы HeadHunter Юг Анны Брюковой, ситуация на рынке труда стабилизируется. "Основные процессы оптимизации штатов в компаниях прошли в январе - марте текущего года. Сейчас решения об изменении кадровой политики уже запущены, рынок стабилизировался. Также спокойнее себя чувствуют сами работники, которые уже не ищут подстраховки на случай увольнений. Осень на рынке труда ожидается спокойная", - отметила Брюкова.