Доходы в бюджет Кубани увеличились на 13% в 2024 г.
Доходы консолидированного бюджета Краснодарского края по итогам 2024 года составили 521,7 млрд руб., что на 13,3% или на 61,2 млрд руб. больше по сравнению с 2023 годом. Об этом сообщает пресс-служба управления ФНС по региону.
«Бюджетные назначения в консолидированный бюджет края исполнены более чем на 104%. Дополнительно к бюджетным назначениям мобилизовано 20,5 млрд руб. Необходимо продолжить этот тренд в 2025 году», — цитирует руководителя ведомства Алексея Семенова пресс-служба.
Прирост поступлений фиксируют практически по всем налогам. Исключением стал налог на прибыль, однако 23,6% вкладов в бюджет края пришлось на него. Первое место в формировании прибыли региона занял НДФЛ с долей 36,9%.
В 2024 году в бюджет региона дополнительно поступило более 90 млрд руб. за счет принимаемых мер налогового администрирования (9,5% от общих поступлений), а также 10,8 млрд руб. по контрольной работе, 6,9 млрд руб. от процедур банкротства, 67,7 млрд руб. погашено долга, обеспеченного требованиями об уплате. Еще 5 млрд руб. принесла работа межведомственных комиссий по легализации заработной платы.
Дополнительно в бюджет Кубани поступило 5 млрд руб., из которых от НДФЛ — 1,4 млрд руб., от страховых взносов — 3,5 млрд руб. Эта сумма выросла на 1,1 млрд руб. по сравнению с 2023 годом.
Алексей Семенов добавил, что в 2024 году был проведен налоговый контроль 18,8 тыс. работодателей. Кроме того, у 4,2 тыс. плательщиков сократился налоговый разрыв и 440 легализовали доходы граждан и налоговую базу.
Как сообщал РБК Краснодар, в декабре 2024 года депутаты Заксобрания Краснодарского края приняли бюджет Кубани на плановые 2026 и 2027 годы. Доходы краевого бюджета составят 534,8 млрд руб. в 2025 году, в 2026 году — 538,8 млрд руб., в 2027 году — 583,4 млрд руб.
Оперативные новости и важная информация — в Telegram-канале РБК Краснодар. Аналитика, мнения, лонгриды — в Дзен
Аналитика, сервис, персональные туры. AI для маркетинга и продаж в недвижимости
От подбора персонала до кадрового прогнозирования. Как HR-отделы могут использовать AI в 2025 году
