Лента новостей
Все новости Краснодар
Штаб Зеленского счел сужение прав президента «ударом под дых» избирателям Политика, 03:31 WP узнала о выставленном КНДР счете на $2 млн за лечение студента из США Политика, 02:58 Словакия приостановила транзит нефти из России по нефтепроводу «Дружба» Бизнес, 02:22 Дмитрий Быков назвал отравление причиной своей госпитализации Общество, 01:54 Двое горняков погибли и 15 пропали без вести после аварии на шахте в ЛНР Общество, 01:27 ЦТАК раскрыл детали переговоров Путина и Ким Чен Ына Политика, 01:22 В КНДР сообщили о согласии Путина посетить Северную Корею Политика, 01:08 Евросоюз и Япония потребовали от КНДР ликвидировать ядерное оружие Политика, 00:48 Небензя назвал Совбезу ООН цель указа о гражданстве жителям Донбасса Политика, 00:36 Гепатит в России – почему это касается каждого и как себя обезопасить РБК и Philips, 00:18 Бастрыкин заявил о «смещении точек активности» террористов в Азию Политика, 00:17 Украина приостановила транзит российской нефти по нефтепроводу «Дружба» Бизнес, 00:07 Эксперты допустили новые санкции против России за паспортизацию Донбасса Экономика, 00:00 С и.о. главы Пентагона сняли мешавшие занять пост обвинения Политика, 25 апр, 23:37
Краснодар ,  
0 
В Краснодаре "подорожали" топ-менеджеры
Служба исследований HeadHunter проанализировала размер средних зарплат в Краснодаре в различных сферах за период с ноября 2014г. по январь 2015г. По данным аналитиков, самыми высокооплачиваемыми в столице края стали топ-менеджеры, зарплаты которых выросли на 14% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года и составили в среднем 80 тыс. руб.
Фото: ria.ru

Интересно то, что вместе с увеличением зарплат топ-менеджерам сократилось общее количество вакансий для управленцев высшего звена. По сравнению с ноябрем 2013г. - декабрем 2014г. вакансий стало меньше на 24%. Таким образом в настоящее время топ-мененджмент стал самой высоко конкурентной сферой: на одну вакансию здесь приходится 18 резюме.

На втором месте по приросту средней зарплаты оказалась сфера безопасности. Предлагаемое в этом году вознаграждение в размере 30 тыс. руб. на 20% превышает прошлогоднее.

Среди тех, у кого среднее зарплатное предложение уменьшилось в этом году, оказались строители: средняя зарплата теперь составляет 30 тыс. руб., что на 20% ниже, чем в прошлом году. Также колебания зарплат на 7-14% в меньшую сторону ожидают специалистов по управлению персоналом, маркетологов и работников сектора науки и образования.

«Рынок труда достаточно подвижен. С изменениями экономических условий меняются приоритетные задачи и функционал многих подразделений. В банковской сфере, где необходимы высококлассные продавцы, менеджеры по работе с задолженностями и бухгалтеры, зарплаты выросли среднем на 5 тыс. руб. На такую же сумму увеличения зарплат могут рассчитывать соискатели сферы закупок. Основные направления, по которым ведётся подбор в этом секторе: продукты питания, FMCG и тендеры", - комментирует ситуацию руководитель пресс-службы HeadHunter по Черноморско-Кавказскому округу Брюкова Анна.

Однако, по данным HeadHunter, далеко не все сферы могут похвастаться таким ростом: так, только на 2,5 тыс. увеличилось средняя зарплата у специалистов по продажам, консультированию, логистике и работников СМИ, на 1,5 тыс. руб. – у IT-специалистов.

Как сообщалось ранее, несмотря на трудный период в экономике страны, рынок труда Кубани сохраняет стабильность. Уровень безработицы в крае самый низкий в ЮФО и один из лучших по стране, а до 40% работодателей планируют индексировать зарплаты в текущем году.

Напомним, на 1 января 2015 года численность безработных граждан на Кубани составляет чуть более 18 тыс. человек. В среднем на одного незанятого кубанца, обратившегося в центры занятости, приходится 1,2 вакансии.