Прямой эфир
Ошибка воспроизведения видео. Пожалуйста, обновите ваш браузер.
Лента новостей
Все новости Краснодар
В ОНФ ответили на сообщения о планах объединения с «Единой Россией» Политика, 14:01 В России в 2019 году подделали монету номиналом в 1 руб. Финансы, 13:55 Крупнейший СПГ-завод в России произвел газа на 11% больше своей мощности Бизнес, 13:47 Путин потребовал избавляться от допускающих произвол полицейских Общество, 13:44 В Ульяновске школьник напал с ножом на учительницу Общество, 13:44 Партнер Morgan Creek посоветовал не слушать Уоррена Баффета Крипто, 13:43 Сыгравший в НХЛ заливщик льда стал почетным гражданином Северной Каролины Спорт, 13:38 Лувр побил свой рекорд посещаемости благодаря Леонардо Да Винчи Стиль, 13:34 Как подтолкнуть покупателей к импульсивным покупкам: пять рабочих приемов Pro, 13:32 Эрдоган вновь пригрозил военной операцией в Идлибе Политика, 13:30 Рособрнадзор назвал самые популярные предметы на ЕГЭ в 2020 году Общество, 13:28 Дочь покойного главы Узбекистана предложила вернуть $686 млн за свободу Общество, 13:26 Закрытый на карантин из-за коронавируса отель на Канарах. Фоторепортаж Общество, 13:21  «Коммерсантъ» узнал о планах Сбербанка создать конкурента «Яндекс.Авто» Технологии и медиа, 13:18
Краснодар ,  
0 

В Краснодаре "подорожали" топ-менеджеры

Служба исследований HeadHunter проанализировала размер средних зарплат в Краснодаре в различных сферах за период с ноября 2014г. по январь 2015г. По данным аналитиков, самыми высокооплачиваемыми в столице края стали топ-менеджеры, зарплаты которых выросли на 14% по сравнению с аналогичным периодом прошлого года и составили в среднем 80 тыс. руб.
Фото: ria.ru

Интересно то, что вместе с увеличением зарплат топ-менеджерам сократилось общее количество вакансий для управленцев высшего звена. По сравнению с ноябрем 2013г. - декабрем 2014г. вакансий стало меньше на 24%. Таким образом в настоящее время топ-мененджмент стал самой высоко конкурентной сферой: на одну вакансию здесь приходится 18 резюме.

На втором месте по приросту средней зарплаты оказалась сфера безопасности. Предлагаемое в этом году вознаграждение в размере 30 тыс. руб. на 20% превышает прошлогоднее.

Среди тех, у кого среднее зарплатное предложение уменьшилось в этом году, оказались строители: средняя зарплата теперь составляет 30 тыс. руб., что на 20% ниже, чем в прошлом году. Также колебания зарплат на 7-14% в меньшую сторону ожидают специалистов по управлению персоналом, маркетологов и работников сектора науки и образования.

«Рынок труда достаточно подвижен. С изменениями экономических условий меняются приоритетные задачи и функционал многих подразделений. В банковской сфере, где необходимы высококлассные продавцы, менеджеры по работе с задолженностями и бухгалтеры, зарплаты выросли среднем на 5 тыс. руб. На такую же сумму увеличения зарплат могут рассчитывать соискатели сферы закупок. Основные направления, по которым ведётся подбор в этом секторе: продукты питания, FMCG и тендеры", - комментирует ситуацию руководитель пресс-службы HeadHunter по Черноморско-Кавказскому округу Брюкова Анна.

Однако, по данным HeadHunter, далеко не все сферы могут похвастаться таким ростом: так, только на 2,5 тыс. увеличилось средняя зарплата у специалистов по продажам, консультированию, логистике и работников СМИ, на 1,5 тыс. руб. – у IT-специалистов.

Как сообщалось ранее, несмотря на трудный период в экономике страны, рынок труда Кубани сохраняет стабильность. Уровень безработицы в крае самый низкий в ЮФО и один из лучших по стране, а до 40% работодателей планируют индексировать зарплаты в текущем году.

Напомним, на 1 января 2015 года численность безработных граждан на Кубани составляет чуть более 18 тыс. человек. В среднем на одного незанятого кубанца, обратившегося в центры занятости, приходится 1,2 вакансии.